Udzielanie i przyjmowanie informacji zwrotnych

Dowiedz sie, jak udzielac i przyjmowac informacje zwrotne w zaledwie 50 minut dzieki tej praktycznej i zwiezlej ksiazce.

Informacja zwrotna jest integralna czescia wiekszosci nowoczesnych srodowisk pracy, pelniac wazna role w ocenie wynikow i rozwoju zawodowym.

Jesli jednak informacja zwrotna nie jest konstruktywna, moze oslabiac motywacje i sprzyjac niecheci.

Dlatego niezwykle wazne jest, abys nauczyl sie skutecznie udzielac pochwal i krytyki, jesli chcesz wydobyc z otaczajacych cie osob to, co najlepsze.

Z tej ksiazki dowiesz sie, jak konstruktywna informacja zwrotna moze byc przydatna w zarzadzaniu zespolem, relacjach zawodowych i rozwoju osobistym.

Zawiera rowniez przydatne porady dotyczace tego, kiedy i jak udzielac informacji zwrotnej oraz wskazowki dotyczace przyjmowania informacji zwrotnej od innych, tak abys mogl jak najlepiej wykorzystac te cenna okazje do poprawy swoich wynikow.